Spécialiste en réadaptation en déficience visuelle (Inlb)
4 septembre 2024
Industries
Soins de santé, Assistance sociale
Catégories Santé, Médical,
Saint-Hubert, QC | Longueuil, QC | Saint-Lambert, QC | Greenfield Park, QC | Brossard, QC • Temps partiel
Établissement :
CISSS de la Montérégie-Centre
Titre d'emploi :
Spécialiste en réadaptation en déficience visuelle (INLB)
Numéro de référence :
CAT4-24-8474
Type de poste :
Personnel syndiqué
Réseau local de services de l'emploi :
RLS de Champlain (Brossard, Greenfield Park, Longueuil, Saint-Hubert, Saint-Lambert, etc.)
Direction :
Direction DI-TSA, DP et DV
Clientèle :
Déficience visuelle
Statut de l'emploi :
Temporaire - Temps complet
Nombre de jours :
Quart de travail :
Jour
Horaire de travail :
Durée :
Catégorie d'emploi :
Professionnel en déficience visuelle (spéc. en orientation et mobilité, spéc. en réadaptation en déficience visuelle, tech. en braille, etc.)
Début d'affichage :
2024-09-03
Fin d'affichage :
2024-10-28
Nombre d'emplois disponibles :
2
Échelle salariale :
Entre 29.05 et 49.80 / l'heure selon l'expérience
Description du poste :
Le Centre intégré de santé et de services sociaux de la Montérégie-Centre (CISSSMC) a une vision fortement axée sur l'humanisation des soins et des services. Tous évoluent dans un écosystème qui aspire à être bienveillant, digne de confiance et accessible. Les usagers et leurs proches demeurent au cœur des priorités.
Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.
Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.
Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.
LES AVANTAGES OFFERTS :
- 4 semaines de vacances dès 1 année de service
- Primes de soir, de nuit et de fin de semaine
- Régime d'assurance collective
- Régime de retraite
- Programme d'aide aux employés
N'attendez pas pour postuler, nous avons très hâte de vous rencontrer !
Nous sommes à la recherche de spécialiste en réadaptation visuel pour se joindre à l'équipe de l'Institut Nazareth et Louis-Braille à Longueuil et à Montréal !
Le spécialiste en réadaptation en déficience visuelle est celui qui conçoit, définit et met en application des programmes d'adaptation et de réadaptation en vue d'amener les usagers à une participation sociale optimale.
Il évalue et analyse les besoins des usagers, intervient pour favoriser le développement de l'autonomie de l'usager soit dans ses activités de la vie quotidienne et domestique, soit dans ses activités de lecture et d'écriture, soit dans ses activités de communication informatique adaptée et dans son processus d'intégration scolaire, professionnelle et sociale. Elle apporte du support psychosocial aux usagers, soutient son réseau immédiat et le réfère à des partenaires, lorsque requis.
Sous l'autorité du supérieur immédiat, la personne titulaire du poste évalue et analyse les besoins des usagers. Elle intervient pour favoriser le développement de l'autonomie de l'usager dans ses activités de vie quotidienne et de vie domestique de même que dans son processus d'intégration scolaire, professionnelle et sociale. Elle apporte un appui psychosocial aux usagers. Elle soutient son réseau immédiat et le réfère à des partenaires, lorsque requis. Elle conçoit, rédige, applique et assure le suivi des plans d'intervention individualisés (P.I.I.) liés à sa discipline professionnelle et des plans de service individualisés (P.S.I.).
Le CISSSMC, c'est une organisation qui sait viser juste pour atteindre ses objectifs et créer des conditions gagnantes pour l'épanouissement de ses 13 000 employés et 800 médecins. Située au cœur de la Rive-Sud de Montréal, notre organisation regroupe plus d'une quarantaine d'installations, dont l'Hôpital Charles-Le Moyne, l'Hôpital du Haut-Richelieu, l'Institut Nazareth et Louis-Braille plusieurs CHSLD et CLSC, une maison des aînés, des GMF-U, une maison de naissance, des centres de néphrologie, etc.
Le CISSSMC chapeaute plusieurs mandats régionaux en plus d'être un milieu d'apprentissage diversifié pour les étudiants de niveau universitaire, collégial et professionnel. Notre organisation est reconnue pour son affiliation universitaire avec l'Université de Sherbrooke et son lien d'affiliation avec l'Université de Montréal ainsi que pour ses deux centres de recherche réputés.
Si notre vision vous va DROIT AU COEUR, nous avons l'emploi pour vous.
LES AVANTAGES OFFERTS :
- 4 semaines de vacances dès 1 année de service
- Primes de soir, de nuit et de fin de semaine
- Régime d'assurance collective
- Régime de retraite
- Programme d'aide aux employés
N'attendez pas pour postuler, nous avons très hâte de vous rencontrer !
Nous sommes à la recherche de spécialiste en réadaptation visuel pour se joindre à l'équipe de l'Institut Nazareth et Louis-Braille à Longueuil et à Montréal !
Le spécialiste en réadaptation en déficience visuelle est celui qui conçoit, définit et met en application des programmes d'adaptation et de réadaptation en vue d'amener les usagers à une participation sociale optimale.
Il évalue et analyse les besoins des usagers, intervient pour favoriser le développement de l'autonomie de l'usager soit dans ses activités de la vie quotidienne et domestique, soit dans ses activités de lecture et d'écriture, soit dans ses activités de communication informatique adaptée et dans son processus d'intégration scolaire, professionnelle et sociale. Elle apporte du support psychosocial aux usagers, soutient son réseau immédiat et le réfère à des partenaires, lorsque requis.
Sous l'autorité du supérieur immédiat, la personne titulaire du poste évalue et analyse les besoins des usagers. Elle intervient pour favoriser le développement de l'autonomie de l'usager dans ses activités de vie quotidienne et de vie domestique de même que dans son processus d'intégration scolaire, professionnelle et sociale. Elle apporte un appui psychosocial aux usagers. Elle soutient son réseau immédiat et le réfère à des partenaires, lorsque requis. Elle conçoit, rédige, applique et assure le suivi des plans d'intervention individualisés (P.I.I.) liés à sa discipline professionnelle et des plans de service individualisés (P.S.I.).
Exigences :
Doit détenir un diplôme d'études supérieures spécialisées (DESS) en Intervention en déficience visuelle, concentration Réadaptation en déficience visuelle.
Formation universitaire réussie en relation d'aide, en relation thérapeutique ou en counseling, un atout.
Le titulaire pourrait parfois avoir à transiger avec une clientèle anglophone lorsque requis.
*Poste ayant été évalué comme accessible aux personnes ayant une déficience visuelle*.
Expérience auprès d'une clientèle ayant une déficience visuelle un atout
Formation universitaire réussie en relation d'aide, en relation thérapeutique ou en counseling, un atout.
Le titulaire pourrait parfois avoir à transiger avec une clientèle anglophone lorsque requis.
*Poste ayant été évalué comme accessible aux personnes ayant une déficience visuelle*.
Expérience auprès d'une clientèle ayant une déficience visuelle un atout
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l'emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Si vous postulez d'un appareil mobile (téléphone intelligent, tablette), vous recevrez un courriel d'accusé réception vous demandant d'aller mettre à jour votre dossier et déposer votre CV afin que votre candidature soit prise en considération.
Notre établissement applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Ces dernières peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement à l'emploi sollicité afin de faciliter leur mise en candidature.
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