Alors qu’il était considéré comme quelque chose de subi il y a quelques années, aujourd’hui, le temps partiel devient de plus en plus un choix. Certains employés décident en effet de ralentir leur rythme professionnel pour pouvoir se consacrer à d’autres activités. Quels sont les avantages à travailler trois jours par semaine, et quels sont […]
À chaque fois que vous décidez de prendre votre vendredi ou qu’un jour férié tombe un lundi, vous vous dites en reprenant le travail que décidément, les fins de semaine devraient toujours durer trois jours ? Pourquoi ne pas vous lancer dans ce mode de travail ? Il présente de nombreux avantages, aussi bien pour vous que […]
Travailleurs non traditionnels – Pigistes, travailleurs autonomes, contractuels, télétravailleurs, consultants… Les travailleurs non traditionnels sont de plus en plus nombreux. Suivant les réalités du marché du travail, qui n’en a que pour la flexibilité, l’adaptabilité et les modèles d’affaires et de recrutement dits « agiles », ils constitueraient désormais 20 à 30 % des travailleurs canadiens. Petit survol […]
Conjuguer études à temps plein et emploi à temps partiel. De nombreux jeunes occupent un emploi à temps partiel pendant leurs études, par nécessité, pour payer les frais de scolarité ou, tout simplement, pour acquérir une expérience professionnelle. S’il y a de nombreux avantages à travailler, concilier études à temps plein et emploi à temps […]
Le temps partiel des aînés. Le marché du travail évolue. Le travail à temps partiel n’est plus réservé aux étudiants et aux femmes. Depuis quelques années, que ce soit pour des raisons financières ou par attachement au travail, les soixante ans et plus reculent l’âge de la retraite. Et souvent, ils choisissent le temps partiel. […]
Travail sans contrat : Qu’est-ce qu’un contrat de travail ? Y a-t-il des risques reliés au fait de travailler sans contrat établi ? La Loi sur les normes du travail protège-t-elle toutes les formes de travail ? Le tour de la question Travail sans contrat écrit « J’avais compris que… », « Il me semblait que… », « J’ignorais que… » : ces […]
Musique au travail : vous êtes pour ? Les discussions de vos collègues vous dérangent, vous avez du mal à vous concentrer, ou vous ne pouvez tout simplement pas vous passer de musique ne serait-ce que quelques minutes, alors vous travaillez systématiquement des écouteurs vissés sur les oreilles ? Vous êtes loin d’être le seul, mais […]
Ne soyez pas étonné si un recruteur vous propose une entrevue dans un lieu public. Il a forcément ses motifs (indisponibilité de locaux dans l’entreprise, confidentialité du recrutement vis-à-vis des salariés ou encore volonté d’optimiser son temps), mais vous voilà maintenant avec de nouvelles appréhensions : lieu à évaluer, tenue à porter, comportement à adopter… Faites […]
LU – Mise en place dans les années 1990 en Europe, la semaine de 4 jours fait peu à peu sa place au Québec. Mais pour rester compétitives, les entreprises doivent s’adapter au temps-partiel et faire preuve de souplesse devant les exigences des employés à la recherche d’équilibre et d’une meilleure qualité de vie. « Ce […]
Trouver un boulot pour arrondir ses fins de mois, c’est bien, mais réussir à joindre l’utile à l’agréable, c’est mieux! Voici 8 occupations qui permettent d’augmenter ses revenus sans trop donner l’impression de travailler. 1. Tuteur Si un pédagogue sommeille en vous et cherche à s’épanouir, aider des élèves ou des étudiants à faire face […]
« Ce n’est pas grave de mentir dans ton curriculum vitæ, personne ne le lira de toute façon. » Voici un exemple d’un des pires conseil carrière que disent avoir reçus des travailleurs interrogés par une firme de sondage indépendante. Ce sondage, mené pour le compte d’Accountemps, a obtenu les réponses de plus de 400 Canadiens âgés […]
Le modèle traditionnel de sécurité d’emploi, à temps plein, avec un seul employeur, fait place depuis quelques décennies à la flexibilisation et à la précarisation de l’emploi. Le nombre de Québécois occupant des emplois atypiques a plus que doublé depuis 30 ans. Entrez-vous dans cette catégorie? Êtes-vous syndiqué? La sécurité d’emploi offerte aux travailleurs syndiqués […]
